Je wilt geen verrassingen als een ernstig arbeidsongeval plaatsvindt in jouw bedrijf. Maar weet jij wat jouw juridische verantwoordelijkheden zijn bij het werken met derden of uitzendkrachten? Kom er alles over te weten tijdens de 2e ontbijtmeeting van de ORA Group!
Waarom je deze 2e ontbijtmeeting niet mag missen
Als werkgever, HR-professional of preventieadviseur ben je ongetwijfeld bekend met de risico’s en verantwoordelijkheden binnen jouw organisatie.
Maar hoe goed ben je voorbereid als het gaat om:
- Werken met uitzendkrachten of buitenlandse onderaannemers?
- De gevolgen van een ernstig arbeidsongeval met derden in jouw bedrijf?
Onze 2e ontbijtmeeting biedt jou niet alleen een heerlijk ontbijt, maar vooral onmisbare inzichten van topsprekers die dagelijks werken met deze complexe materie en nadien een vrijblijvend netwerkmoment.
Tijdens het event zoomen we in op praktische vragen, juridische valkuilen en nuttige tips waarmee je direct aan de slag kunt.
Een terugblik op een succesvolle eerste editie
Onze eerste ontbijtmeeting was een schot in de roos.
Deelnemers waardeerden de combinatie van praktische kennis, interactieve Q&A’s en de kans om te netwerken met professionals uit hun vakgebied.
Programma
Locatie: Hof ter Rode Poorte, Ropoortstraat 1, Kruisem
Datum: vrijdagmorgen 28 maart ’25
- 8:00 uur: Ontvangst met ontbijt
- 8:30 uur - 9:45 uur: Deel 1: Wettelijk kader, praktische cases en valkuilen
- 9:45 uur - 10:00 uur: Pauze
- 10:00 uur - 11:00 uur: Deel 2: Concrete tools en tips van onze experts
- 11:00 uur - 12:00 uur: Netwerken, Q&A en hands-on advies
Inspirerende gastsprekers
- Kenny Decruyenaere – Vennoot bij Claeys & Engels
Met een indrukwekkende expertise in strafrecht, sociaal strafrecht en ernstige arbeidsongevallen is Kenny jouw gids door de complexe juridische wereld rond werken met derden.
"Na een ernstig arbeidsongeval begeleid ik werkgevers stap voor stap: van eerste verplichtingen tot verdediging voor de rechtbank. Inzichten in deze materie kunnen cruciaal zijn om toekomstige problemen te voorkomen.
- Marijke Bruyninckx – Algemeen directeur Preventie & Interim (P&I)
Met de veiligheid van uitzendkrachten als absolute topprioriteit deelt Marijke haar kennis over preventie en het verminderen van arbeidsongevallen.
"Elk arbeidsongeval is er één te veel. Door duidelijke veiligheidsrichtlijnen en goede samenwerking met uitzendkrachten zorgen we samen voor een veiligere werkvloer."
- Moderators: David Yserbyt en Olivier Ramont
Na de croissants komen de inzichten. Topics die aan bod komen
Tijdens de sessies nemen onze sprekers je mee in thema’s zoals:
- Het wettelijk kader rond werken met derden: Wat zijn de regels en hoe pas je ze toe?
- Wie is voor de wet een derde?: Wat als je werkt met stagiairs, jobstudenten of werknemers via duaal leren?
- Werken met uitzendkrachten/interims: Welke documenten zijn verplicht?
- Belangrijke tools en informatiebronnen: Zoals P&I en Beswic.
- Burgerlijke immuniteit en opheffing ervan: Wanneer ben je aansprakelijk?
- De cruciale rol van werkgevers, leidinggevenden en preventieadviseurs: Wat kun jij doen om risico’s te minimaliseren?
- Q&A
Praktische tips en concrete oplossingen staan centraal.
Heb je een specifieke vraag die je graag aan bod ziet komen tijdens de ontbijtmeeting?
Laat ze ons op voorhand weten. Mail olivier@oragroup.be
Praktische info en inschrijving
- Datum: vrijdag 28 maart ‘25
- Locatie: Hof ter Rode Poorte, Ropoortstraat 1, Kruisem
- Deelnameprijs: gratis
- Aantal deelnemers: Er zijn slechts 80 plaatsen beschikbaar. Vol = vol!
Bij grote interesse plannen we in het najaar een extra editie.
Naast inzichten tijdens de ontbijtmeeting, biedt de ORA Group praktische tools zoals de Safety Kiosk.
Deze Safety kiosk helpt je bij:
- Het opstellen van duidelijke instructies, procedures en werkdocumenten.
- Het gestructureerd communiceren van veiligheidsinstructies, onthaal, werken met derden, … aan eigen werknemers, derden en uitzendkrachten met borging van het begrijpen van de instructies in hun eigen taal!
Met onze jarenlange ervaring en expertise helpen we je om veiligheidsrisico’s in jouw organisatie te minimaliseren.
Neem gerust contact op (voor, tijdens of na de meeting) om te ontdekken wat wij voor jouw organisatie kunnen betekenen.
